“Cầm tay chỉ việc” - Giải pháp nâng cao chất lượng cán bộ ở phân trại tạm giam Vĩnh Tường (31/03/2026)
Trong bối cảnh yêu cầu nhiệm vụ công tác quản lý, giam giữ ngày càng cao, đòi hỏi mỗi cán bộ, chiến sĩ không ngừng rèn luyện bản lĩnh chính trị, phẩm chất đạo đức và nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, cán bộ, chiến sĩ, Phân trại tạm giam Vĩnh Tường đã tích cực đẩy mạnh phong trào học tập, rèn luyện, nâng cao năng lực công tác, với nhiều cách làm thiết thực, hiệu quả.
Xác định nâng cao trình độ nghiệp vụ là yếu tố then chốt, mang tính quyết định đến chất lượng, hiệu quả thực hiện nhiệm vụ, lãnh đạo đơn vị luôn quan tâm đổi mới nội dung, hình thức đào tạo, bồi dưỡng cán bộ theo phương châm “học đi đôi với hành, lý luận gắn với thực tiễn”. Đặc biệt, đơn vị chú trọng phát huy vai trò của đội ngũ cán bộ có kinh nghiệm trong việc truyền đạt, hướng dẫn, kèm cặp cán bộ trẻ, cán bộ mới, thông qua phương pháp “cầm tay chỉ việc”, trực tiếp hướng dẫn từng nội dung công việc, từng quy trình, thao tác nghiệp vụ.
Thông qua quá trình công tác thực tế tại các vị trí như quản lý buồng giam, dẫn giải can phạm nhân, kiểm soát an ninh trật tự, lập hồ sơ sổ sách…, các cán bộ đi trước đã tận tình truyền đạt kinh nghiệm, kỹ năng xử lý tình huống, giúp cán bộ trẻ nhanh chóng tiếp cận công việc, nắm vững quy trình, quy định, từng bước nâng cao bản lĩnh, năng lực thực tiễn. Qua đó, góp phần hạn chế sai sót, nâng cao tinh thần trách nhiệm, ý thức chấp hành kỷ luật, kỷ cương trong toàn đơn vị.
“Cầm tay chỉ việc” - Giải pháp nâng cao chất lượng cán bộ ở phân trại tạm giam Vĩnh Tường
Cùng với đó, Phân trại thường xuyên tổ chức sinh hoạt chuyên đề, trao đổi, chia sẻ kinh nghiệm công tác, kịp thời rút kinh nghiệm sau mỗi vụ việc, mỗi nhiệm vụ cụ thể. Những tồn tại, hạn chế được chỉ ra thẳng thắn, khách quan; các giải pháp khắc phục được đề ra đồng bộ, hiệu quả. Tinh thần đoàn kết, trách nhiệm và ý thức học hỏi không ngừng đã trở thành nét đẹp trong mỗi cán bộ, chiến sĩ.
Thực tiễn cho thấy, việc chú trọng học tập, nâng cao trình độ nghiệp vụ gắn với phát huy vai trò truyền thụ kinh nghiệm của thế hệ đi trước đã mang lại hiệu quả rõ rệt. Chất lượng đội ngũ cán bộ, chiến sĩ ngày càng được nâng lên; kỷ luật, kỷ cương được giữ vững; công tác quản lý, giam giữ can phạm nhân được bảo đảm an toàn, chặt chẽ, đúng quy định của pháp luật, không để xảy ra sai sót, bị động, bất ngờ. Qua đó, góp phần xây dựng đơn vị ngày càng chính quy, tinh nhuệ, hiện đại, đáp ứng tốt yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
Nguyễn Toản - Phân trại tạm giam Vĩnh Tường