Trước việc một bộ phận công nhân tại Công ty TNHH Beifa Việt Nam ngừng việc do bức xúc liên quan đến cách thức quản lý, ứng xử của quản lý sản xuất, Phòng An ninh kinh tế Công an tỉnh Phú Thọ đã kịp thời triển khai các biện pháp, góp phần ổn định tình hình, bảo đảm an ninh, trật tự.
Ngay sau khi nắm thông tin, Phòng An ninh kinh tế đã nhanh chóng xác minh nguyên nhân, đánh giá mức độ ảnh hưởng của vụ việc. Trên cơ sở đó, đơn vị chủ động tham mưu Ban Giám đốc Công an tỉnh chỉ đạo các biện pháp xử lý phù hợp, không để phát sinh phức tạp về an ninh, trật tự.
Lực lượng Công an đã phối hợp với Ban Quản lý các khu công nghiệp, Liên đoàn Lao động tỉnh và tổ chức công đoàn cơ sở làm việc trực tiếp với lãnh đạo doanh nghiệp; đồng thời tăng cường tiếp xúc, lắng nghe ý kiến của người lao động. Các kiến nghị, phản ánh của công nhân được ghi nhận, trao đổi và hướng dẫn giải quyết theo quy định, góp phần tháo gỡ vướng mắc trong quan hệ lao động.
.jpg)
Kịp thời ổn định tình hình lao động tại Công ty TNHH Beifa Việt Nam
Cùng với đó, Phòng An ninh kinh tế đã phối hợp, hướng dẫn doanh nghiệp tổ chức đối thoại công khai giữa người sử dụng lao động và người lao động. Tại buổi đối thoại, các bên trao đổi các nội dung còn tồn tại, nhất là liên quan đến công tác quản lý sản xuất và việc bảo đảm quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động. Qua đối thoại, tâm lý công nhân dần ổn định, hoạt động sản xuất từng bước trở lại bình thường.
Lực lượng Công an cũng yêu cầu doanh nghiệp chấp hành nghiêm các quy định của pháp luật về lao động; xây dựng phương án giải quyết đối với từng trường hợp cụ thể, bảo đảm quyền lợi chính đáng của người lao động, hạn chế phát sinh tranh chấp kéo dài.
Thời gian tới, Phòng An ninh kinh tế Công an tỉnh tiếp tục theo dõi sát tình hình, phối hợp với các cơ quan chức năng kịp thời phát hiện, xử lý các yếu tố tiềm ẩn phức tạp, góp phần bảo đảm an ninh, trật tự, phục vụ phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn.
Mạnh Cường - Phòng An ninh kinh tế